Für öffentliche Behörden und Einrichtungen
Wenn Zukunft eine Perspektive ist,
dann sollte man in der Gegenwart
damit beginnen, sie zu gestalten.
Individuelles Coaching für Beamtinnen und Beamte in Landes- oder Bundesbehörden
Engagierte MitarbeiterInnen und Führungskräfte sind das höchste Gut jeder Behörde oder öffentlichen Organisation.
Daher ist „Gesundes und wertschätzendes Führen“ die Leitschnur für Führungskräfte. Selbstverantwortung und zielorientiertes Arbeiten wird von den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erwartet. Gleichzeitig finden viele Veränderungsprozesse statt, werden Referate zusammengelegt oder bewährte Arbeitsabläufe auf den Prüfstand gestellt. Dies sorgt in Referaten und Abteilungen häufig für Unsicherheit. Es gilt dann, gelassen und motiviert die Situation zu gestalten.
Hier setzt mein Coaching an: allein fällt es oft schwer, Potenziale und naheliegende Möglichkeiten zu erkennen oder herausfordernde Situationen durch eine konstruktive Sicht zu entspannen. Es braucht dann einen geschützten Raum, der Selbstreflektion und Klärung ermöglicht. Diesen Raum finden Ihre Führungskräfte und MitarbeiterInnen bei mir.
Die Basis meiner Coachings ist Fachkompetenz als Coach und langjährige Erfahrung im öffentlichen Dienst.
Die Rahmenbedingungen der individuellen Coachings werden individuell mit Ihnen abgestimmt.
Mit meinem Coaching für öffentliche Behörden und Einrichtungen biete ich Ihnen folgendes Leistungsspektrum:
Einzelcoachings für Führungskräfte und Mitarbeiter/Innen
… damit Sie mit neuen Ideen und „Empowerment“ weiterhin engagiert ihren Beitrag für Unternehmen bringen können.
In Absprache mit Ihrem Unternehmen und dem/r Mitarbeiter/in werden die Rahmenbedingungen des Coachings individuell abgestimmt.
Meine Kooperationspartner im Bereich öffentliche Behörden und Einrichtungen